Рекламный баннер 990x90px ban1
84.38
93.16

Пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет сохраняется при досрочном выходе на работу

Федеральным законом от 19 декабря 2023 N 614-ФЗ О внесении изменений в статью 256 Трудового кодекса Российской Федерации установлено, что ежемесячное пособие по уходу за ребенком сохраняется за матерью и другими лицами, имеющими право на пособие, при выходе на работу до достижения ребенком 1,5 лет, в том числе на условиях неполного рабочего времени, работы на дому или дистанционной работы. Пособие продолжат выплачивать и в случае работы в период отпуска по уходу за ребенком у другого работодателя.

Соответствующие изменения внесены в Федеральный закон О государственных пособиях гражданам, имеющим детей и статью 11.1 Федерального закона Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством.

Закон вступил в силу с 1 января 2024 г.

10596

Оставить сообщение:

Поделитесь новостями с жителями города
Если Вы стали свидетелем аварии, пожара, необычного погодного явления, провала дороги или прорыва теплотрассы, сообщите об этом в ленте народных новостей. Загружайте фотографии через специальную форму.